Wie bist du auf Strategy& aufmerksam geworden?
Während meines Masterstudiums an der London School of Economics (LSE) gab es einige Events von allen renommierten Strategie-Häusern u.a. Strategy& (damals noch Booz & Company). Auf Anhieb habe ich mich dort mit den Kolleg:innen gut verstanden und fand vor allem den Mix aus “work hard, play hard” attraktiv. Bei einem Praktikum hat sich bestätigt, dass Strategy& einen unglaublichen Mix an interessanten, intelligenten Kolleg:innen und Projekten bringt, mir erlaubt global zu arbeiten und harte Arbeit belohnt. Die Entscheidung mich langfristig für Strategy& zu entscheiden, ist mir dann sehr leicht gefallen… und ich bereue es auch nicht 10 Jahre später.
Was bedeutet Strategy& für dich?
Mittlerweile bedeutet Strategy& sehr viel für mich. Als Strategiearm des PwC-Netzwerks ermöglicht es Strategy& seinen Mitarbeiter:innen sowohl klassische Strategie-Projekte als auch spannende (tech-enabled) Transformationen zu orchestrieren. Durch das gemeinsame Arbeiten im Team kann man viel von Kolleg:innen und Klient:innen lernen - zeitgleich fördert Strategy& aber auch die persönliche und professionelle individuelle Entwicklung durch Mentorship-Programme und transparente Performance Reviews etc. Ich habe die Möglichkeit, lokal zu arbeiten, aber auch global unterwegs zu sein und mich mit Industrie- und Fachexpert:innen aus unterschiedlichsten Branchen auszutauschen und stetig weiterzuentwickeln. Außerdem hilft Strategy& mir, Familie und Beruf miteinander zu vereinbaren - und durch das optimierte Career-and-Family-Programm klappt das hervorragend.
Worin findest du einen Ausgleich zum Berater:innenalltag?
Sex, Drugs and Rock’n’Roll. Just kidding. Familie, Sport, Reisen.